2020年11月24日，习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表重要讲话，明确提出要大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神（以下简称“三种精神”），并就努力建设高素质劳动大军，切实实现好、维护好、发展好劳动者合法权益等提出了具体要求。深入学习贯彻好习近平总书记关于工人阶级和工会工作的一系列重要论述，准确把握总书记重要讲话的现实意义、丰富内涵和精神实质，进一步用于武装头脑、指导实践、推动工作，是我们义不容辞的政治责任和使命担当。
一、提高政治站位，充分认识习近平总书记重要讲话精神的现实意义
习近平总书记重要讲话着重强调大力弘扬“三种精神”，并对其内涵进行了创造性概括，进一步丰富发展了马克思主义劳动学说，鲜明体现了我们党与时俱进的理论品格。
（一）弘扬“三种精神”是继承和发展马克思主义劳动观的根本要求。劳动是人类生存的基础，也是社会关系形成与发展的前提，更是人自身发展的决定性要素。劳动是财富的源泉，也是幸福的源泉，这是马克思主义劳动观的基本原理。尽管新时代人类劳动形态发生了较大变化，但马克思主义劳动观的基本原理并没有变。党的十八大以来，习近平总书记多次强调要在全社会大力弘扬劳模精神、劳动精神，“让劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽蔚然成风”。这是对马克思主义劳动观的重大发展，也是新时代我们党对劳动教育的根本要求。新形势下，我国工人阶级和广大劳动群众要继续学先进、赶先进，自觉践行社会主义核心价值观，用劳动模范和先进工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，焕发劳动热情，厚植工匠文化，恪守职业道德，将辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动作为自觉行为。习近平总书记指出，要开展以劳动创造幸福为主题的宣传教育，把劳动教育纳入人才培养全过程，贯通大中小学各学段和家庭、学校、社会各方面，教育引导青少年树立以辛勤劳动为荣、以好逸恶劳为耻的劳动观，培养一代又一代热爱劳动、勤于劳动、善于劳动的高素质劳动者。为此，在劳动教育中要始终坚持马克思主义劳动观的引领作用，强化劳动价值认同，让广大青少年懂得“劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽”的真谛，旗帜鲜明地反对一切不劳而获、贪图享乐、崇尚暴富的错误思想，让中华民族勤俭、奋斗、创造、奉献的劳动精神不断发扬光大，让劳动光荣、创造伟大成为铿锵的时代强音。
（二）弘扬“三种精神”是保障和实现“十四五”规划宏伟目标的力量源泉。“社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的”。进入新时代、迈上新征程，我们比以往任何时候都更加需要全心全意依靠工人阶级，发挥工人阶级主力军作用；比以往任何时侯都更加需要大力弘扬“三种精神”，以他们的模范行为影响带动全社会。当今世界正经历百年未有之大变局，我国正处于实现中华民族伟大复兴的关键时期。经过长期奋斗，我国经济实力、科技实力、综合国力跃上新的大台阶，人民生活水平显著提高，决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚胜利在望，中华民族伟大复兴向前迈出了新的一大步。从2021年开始，我国将进入“十四五”时期，这是乘势而上开启全面建设社会主义现代化国家新征程、向第二个百年奋斗目标进军的第一个五年，在我国发展进程中具有里程碑意义。立足新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，推动高质量发展，在危机中育先机、于变局中开新局，实现党的十九届五中全会擘画的宏伟蓝图，必须紧紧依靠工人阶级和广大劳动群众。当前，中国即将开启全面建设社会主义现代化国家新征程，“十四五”的画卷即将铺展，站在新的历史起点上，实现新的奋斗目标，仍然要紧紧依靠工人阶级和广大劳动群众，也正需要我们每一个平凡的生命去创造、去奋斗、去奉献，无论从事何行业、做什么工作，都要怀揣“不谋一己之得失，而忧事业之兴衰”的精神追求，克服急功近利的浮躁，甘为人梯、甘当无名英雄，始终做到无私无畏、任劳任怨，在淡泊名利、甘于奉献中为实现“中国梦”献智献力。
（三）弘扬“三种精神”是贯彻落实习近平总书记考察云南重要讲话精神的现实需要。2015年1月19日至21日，习近平总书记考察云南，对云南的发展提出了“一个跨越”“三个定位”“五个着力”的要求。时隔五年，在决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚的关键时刻，习近平总书记带着对4800多万云南各族群众的亲切关怀，再次亲临云南考察，进一步为新时代云南发展指明前进方向、明确目标定位、赋予重大使命。习近平总书记两次考察云南重要讲话精神，为新时代云南发展擘画了美好蓝图，明确了行动纲领和根本遵循。省委、省政府以习近平总书记两次考察云南重要讲话精神作为根本遵循和战略指引，深入学习领会总书记对云南提出的“一个跨越”“三个定位”和“四个突出特点”的内在逻辑，紧紧围绕党的十九大提出的“两步走”战略目标，站在国家发展全局和战略的高度主动谋划推动云南发展各项工作。2020年初，在党中央、国务院的坚强领导下，省委、省政府带领全省各族干部群众团结一心、同舟共济，统筹推进疫情防控和经济社会发展各项工作，坚持“人民至上、生命至上”，科学防“疫”，全民战“疫”。艰难困苦，玉汝于成。这次波澜壮阔的抗疫斗争，我们云南4800万人民群众众志成城、同仇敌忾，坚决与冠状疫情作抗争，在危难中奋起、在风雨中成长，敢于斗争、敢于胜利的精气神空前高涨。2020年前三季度，云南地区生产总值完成17539.76亿元，同比增长2.7%，高于全国平均增速2个百分点，全省经济运行呈现总体回稳、恢复加快、势头向好的态势。2020年2月，省委、省政府结合云南经济社会发展实际提出：在实施“四个一百”重点项目和“补短板、增动力”省级重点前期项目计划的基础上，实施基础设施“双十”重大工程，统筹谋划了一批推动经济社会高质量发展的战略性、基础性、前瞻性重大工程，形成着眼长远、立足当前、梯次递进的重点项目实施格局，以扩大有效投资促进经济平稳运行，以高质量项目支撑服务全省高质量跨越式发展。2020年12月10日，省委十届十一次全会审议通过了《中共云南省委关于制定云南省国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标的建议》，清晰展望了云南到二〇三五年的远景目标，明确提出“十四五”时期全省经济社会发展的指导思想、主要目标、重点任务、重大举措。围绕立足新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，要把云南建设成为国内大市场与南亚东南亚国际市场之间的战略纽带、“大循环、双循环”的重要支撑，同样需要云南广大职工发扬“三种精神”奋力拼搏、建功新时代，不断推进高质量发展，才能创造无愧于时代和人民的新业绩，才能有效谱写好中国梦的云南篇章。
二、彰显时代价值，深刻领会习近平总书记关于“三种精神”的丰富内涵
习近平总书记关于“三种精神”的重要论述，先后写进党的十九大报告、《中共中央关于加强和改进党的群团工作的意见》《新时期产业工人队伍建设改革方案》《关于加强和改进新时代产业工人队伍思想政治工作的意见》《新时代公民道德建设实施纲要》《关于全面加强新时代大中小学劳动教育的意见》等党和国家的重要文件，已成为习近平新时代中国特色社会主义思想的重要组成部分，作为马克思主义中国化的最新成果。
一是要深刻理解习近平总书记关于“三种精神”提出的重大贡献。党的十八大以来，劳模精神、劳动精神、工匠精神多次出现在习近平总书记的相关重要讲话中。习近平总书记在2013年4月28日同全国劳动模范代表座谈时强调，劳模精神是我们极为宝贵的精神财富；2014年4月30日，在乌鲁木齐接见劳动模范和先进工作者、先进人物代表座谈时第一次提出劳动精神；2015年4月28日，在庆祝“五一”国际劳动节暨表彰全国劳动模范和先进工作者大会上进一步强调，劳模精神生动诠释了社会主义核心价值观；2016年4月26日，在知识分子、劳动模范、青年代表座谈会上第一次提出工匠精神； 2017年10月18日，在党的十九大报告中明确提出，弘扬劳模精神和工匠精神；2018年4月30日，在给中国劳动关系学院劳模本科班学员的回信中再次强调，弘扬劳模精神；2019年9月23日，对我国技能选手在第45届世界技能大赛上取得佳绩作出重要指示强调，要在全社会弘扬精益求精的工匠精神；2020年4月30日，在给郑州圆方集团职工的回信中强调，广大劳动群众要弘扬劳动精神，为疫情防控和经济社会发展贡献更多力量。2020年11月24日，习近平总书记在全国劳动模范和先进工作者表彰大会上发表重要讲话，第一次全面深入系统地阐述了“三种精神”的科学内涵：在长期实践中，我们培育形成了爱岗敬业、争创一流、艰苦奋斗、勇于创新、淡泊名利、甘于奉献的劳模精神，崇尚劳动、热爱劳动、辛勤劳动、诚实劳动的劳动精神，执着专注、精益求精、一丝不苟、追求卓越的工匠精神。2020年12月10日，习近平总书记在致首届全国职业技能大赛的贺信中强调，各级党委和政府要高度重视技能人才工作，大力弘扬“三种精神”，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路，培养更多高技能人才和大国工匠，为全面建设社会主义现代化国家提供有力人才保障。我们应该以习近平总书记关于“三种精神”的系列重要讲话作为重要遵循，以党和国家的重要政策文件精神为指导，建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，从而推动实现中华民族伟大复兴的中国梦和建设社会主义现代化强国的新时代目标。
二是深刻理解习近平总书记关于“三种精神”之间的辩证关系。习近平总书记关于“三种精神”的重要论述，运用了马克思主义的辩证分析方法，也就是用全面的、联系的、发展的方法，阐述“三种精神”的科学内涵及其逻辑关系。具体讲就是，“三种精神”作为一个整体，反映了广大人民和劳动群众的精神面貌。而“三个精神”之间既有共性和关联，又有特色和区别；每个精神既有传统的含义，又有新时代的新要求。在共性上，“三个精神”都源于劳动；在时间上，劳模精神、劳动精神、工匠精神是按照它们出现在习近平总书记重要讲话中的时间先后排序的；在关联上，“三个精神”有递进的关系，劳动精神是基础，劳模精神是方向，工匠精神是动力。在特色上，劳模精神的主体是劳模，劳动精神的主体是劳动者，工匠精神的主体是工匠；在区别上，“三个精神”既有字面的区别，又要内涵的差异。在传统含义上，“三个精神”都有着相对稳定的内涵，劳模精神是榜样的引领力量，工匠精神是职业的内在力量。所以，劳模精神引领时代的发展和社会的进步；劳动精神引导每一位劳动者诚实做人、踏实做事；工匠精神激发每一位职工要精心、精准、精致对待工作，做到精益求精。
三是深刻理解“三种精神”汇聚的先进示范性和强大感召力。“不惰者，众善之师也。”长期以来，在党的领导下，我国工人阶级和广大劳动群众奏响了“咱们工人有力量”的主旋律，特别是在新时代的伟大征程上为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚发挥了主力军作用。作为千千万万奋斗在各行各业劳动群众中的杰出代表，他们在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩，以实际行动展现了“三种精神”，诠释了中国人民具有的伟大创造精神、伟大奋斗精神、伟大团结精神、伟大梦想精神，为全国各族人民树立了学习的榜样。劳模精神发源于劳动模范，根植于广大劳动者，与社会主义中国命运紧密相连，具有先进示范性和广泛号召力。1950年，毛泽东同志在第一次全国劳动模范代表大会上，赞扬全国劳动模范“是全中华民族的模范人物，是推动各方面人民事业胜利前进的骨干，是人民政府的可靠支柱和人民政府联系广大群众的桥梁”。1978年10月，邓小平同志在中国工会第九次全国代表大会致词中，充分肯定劳动模范“至今还是我们学习的榜样和团结的核心”。此后，以劳模为主体的“劳模精神”不断发展，2013年4月，习近平总书记在同全国劳动模范代表座谈时的讲话进一步明确了劳模精神的时代内涵。无论时代如何变迁，“三种精神”永不褪色，弘扬的是劳动的精神，塑造的是劳动的风尚，彰显的是劳动的时代价值。弘扬“三种精神”，根在制度建设。要在政治上保证、制度上落实、素质上提高、权益上维护，大力推进新时期产业工人队伍建设改革。要通过制度性安排，鼓励学习专业知识，参加技术培训，努力掌握新知识、提高新技能、增长新本领，以工匠精神打磨“中国品牌”，助推产业转型升级。要通过一系列制度鼓励全社会大力弘扬“三种精神”，尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造，让劳模光荣、知识崇高、人才宝贵成为时代主旋律，形成学习劳模、崇尚劳动、学习技能、崇尚工匠的社会风尚，凝聚起共同弘扬“三种精神”、投身于两个一百年奋斗目标的强大精神动力。
三、紧密结合实际，坚决扛起新时代工运事业和工会建设的使命担当
习近平总书记在表彰大会上高度评价了工人阶级和广大劳动群众在中国特色社会主义伟大事业中的重要地位和作用，明确指出要大力弘扬“三种精神”，充分发挥工人阶级和广大劳动群众主力军作用，努力建设高素质劳动大军，切实实现好、维护好、发展好劳动者合法权益作了具体要求。大力弘扬“三种精神”，是精神动力，是对马克思主义劳动观的丰富发展;充分发挥工人阶级和广大劳动群众主力军作用是依靠力量，是全心全意依靠工人阶级方针的生动体现;努力建设高素质劳动大军是重要基础，是应对百年未有之大变局的长远之计；切实实现好、维护好、发展好劳动者合法权益是根本目的，是坚持以人民为中心发展思想的题中之义，这4个方面历史逻辑一脉相承，理论逻辑相互支撑，环环相扣，以大格局把握大势，以大气魄立心铸魂，以大胸怀顺应民心，是对习近平总书记关于工人阶级和工会工作重要论述的进一步丰富和发展。
（一）始终坚持党的领导，确保工会工作正确政治方向。认真贯彻新时代党的建设总要求，以党的政治建设为统领，全面加强工会系统党的建设，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是进一步学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想教育职工，用社会主义核心价值观凝聚职工，用中华优秀传统美德浸润职工，引导广大职工深入学习领会，使广大职工在理想信念、价值理念、道德观念上紧紧团结在一起，推进习近平新时代中国特色社会主义思想进基层、进企业、进头脑, 做到常学常新、常思常明、常悟常进。坚持工会接受同级党委和上级工会双重领导、以同级党委领导为主的组织领导体制，健全请示报告工作制度，做到重大事项、重大问题及时请示报告。积极开展中共党史学习教育，不断激励党员职工不忘初心、牢记使命，坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路。二是探索走出新时代工会理论研究新路子。把深入学习研究习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述作为一项重大政治任务和理论工程，组织工会系统并邀请社会有关方面就学习贯彻重要论述深入研讨。研究“十四五”期间涉及职工队伍和工会工作的全局性、趋势性、前瞻性问题，推进工会理论研究和调查研究制度化、常态化。三是抓好职工经常性、基础性思想政治工作。加快工会传统媒体和新媒体融合发展，使思想政治工作有温度、有力度、有深度；深化“中国梦•劳动美”主题宣传教育，扎实推进职工文化建设，讲好劳模故事、劳动故事、工匠故事，引导广大职工群众以劳模为榜样，自觉践行社会主义核心价值观，让勤奋做事、勤勉为人、勤劳致富在全社会蔚然成风。
（二）积极践行工运时代主题，以主人翁姿态建功新时代。习近平总书记指出，我国是人民当家作主的社会主义国家，党和国家始终坚持全心全意依靠工人阶级方针，始终高度重视工人阶级和广大劳动群众在党和国家事业发展中的重要地位，始终高度重视发挥劳动模范和先进工作者的重要作用；各级党委要认真贯彻全心全意依靠工人阶级的方针，加强和改进对工会工作的领导。这些重要论述，对于保障和落实工人阶级主人翁地位，支持工会履行职责、发挥作用，巩固党长期执政的阶级基础和群众基础，提供了行动指南。一是要贯彻落实新发展理念。积极推动将全心全意依靠工人阶级方针贯彻到经济、政治、文化、社会、生态文明建设以及党的建设各方面，落实到党和国家制定政策、推进工作全过程，做到多干党委想干的事、多帮政府干好正在干的事、多解决职工群众“关心事”“操心事”“揪心事”，把广大职工群众“劳动的力量、奋斗的能量”体现在每一个岗位上、每一项本职工作中，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务。二是广泛深入持久开展“当好主人翁、建功新时代”主题劳动和技能竞赛。要树立“给职工技能就是给职工就业”的理念，加大一线职工特别是产业工人的培训力度，着力提高产业工人队伍素质。要把劳动和技能竞赛作为工会开展群众性建功立业活动的重要抓手，紧紧围绕重大工程、重点产业，选准竞赛领域和项目，开辟竞赛新“跑道”，提升竞赛水准，让职工比出干劲、赛出风采。要探索制作发放“劳模证”工作，让劳模受尊重、享礼遇，推动形成人人争当劳模的社会风尚。三是要加强劳动教育的育人导向。特别是主动参与大中小学劳动教育，组织举办企业开放日活动，组织劳模和工匠进校园、进社区宣讲，组织大中小学生进企业、进车间体验劳动，让“中国梦·劳动美”主题活动家喻户晓、深入人心。
（三）大力提升劳动者素质，充分发挥工人阶级和广大劳动群众主力军作用。习近平总书记强调，要始终高度重视提高劳动者素质，培养宏大的高素质劳动者大军。经济社会发展后劲的大小，越来越取决于劳动者的知识水平和创新能力；在国际竞争中抢占先机、赢得主动，越来越需要不断提高广大劳动者的综合素质。当今世界，综合国力的竞争归根到底是人才的竞争、劳动者素质的竞争。面对新一轮科技革命和产业变革，我们需要更多知识型、技能型、创新型劳动者。2017年2月，中央全面深化改革领导小组第32次会议审议通过了《新时期产业工人队伍建设改革方案》。这是习近平总书记亲自点题、亲自部署、亲自指导的一项重大改革。劳动者素质的提升，最终是要靠自身努力。要形成“三百六十行，行行出状元”的制度机制，营造“崇尚一技之长、不唯学历凭能力”的社会氛围，让练就一身真本领、掌握一手好技术的劳动者都能立足岗位成长成才，得到全社会的广泛尊崇。要认真贯彻落实习近平总书记重要讲话精神，落实尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造方针，切实承担起加强对职工思想政治引领的政治责任，自觉做中国特色社会主义的坚定信仰者、忠实实践者，造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大产业工人队伍。
（四）切实加强维权服务力度，不断提高职工群众的获得感幸福感安全感。习近平总书记强调，要切实实现好、维护好、发展好劳动者合法权益，解决好就业、教育、社保、医疗、住房、养老、食品安全、生产安全、生态环境、社会治安等问题，不断提升工人阶级和广大劳动群众的获得感、幸福感、安全感。这些重要论述，集中体现了总书记把人民放在心中最高位置、坚持以人民为中心的发展思想，为工会履行好维权服务的基本职责、共建共享改革发展成果、有效推进共同富裕，指明了前进方向。一是完善维护职工权益机制。针对疫情给企业和职工带来的影响，全力做好对复工复产、劳动用工、工资支付等指导和服务，强化稳就业各项政策举措的落实，加大援企稳岗力度，发挥好工会“娘家人”作用。要特别关注下岗失业职工、农民工、高校毕业生、困难劳模、困难退役军人等群体，健全工会参与促进就业机制。落实《保障农民工工资支付条例》，推动形成根治欠薪工作长效机制。要积极参与尘肺病防治工作，深化群众性安全生产和职业病防治工作，督促协助企业承担防疫和安全生产责任。二是健全工会服务职工工作机制。要推动送温暖、金秋助学、职工医疗互助等工作常态化、制度化、规范化，加强职工“普惠服务”制度建设，完善困难职工常态帮扶制度，推动建立预防相对困难职工家庭返贫返困的长效机制。持续抓好城市困难职工解困脱困工作，落实好住房保障、就业就学、大病医疗等政策举措。督促有关单位落实坚守疫情防控一线职工安全防护措施和待遇保障，及时开展形式多样的慰问和服务，加大对疫情防控重点地区困难职工帮扶工作的资金资源投入。三是坚持和完善劳动关系协调机制。聚焦提高职工生活品质，千方百计稳定和扩大就业，推动健全工资合理增长机制，推进职工普惠性服务制度建设，维护好包括快递员、网约工、货车司机等在内的就业群体的合法权益。坚持维权与维稳相统一，健全劳动关系风险监测、预防和处置机制，将劳动关系矛盾化解在基层，坚决维护中国共产党领导和我国社会主义制度，坚决维护职工队伍和工会组织的团结统一，坚决维护社会大局稳定。
（五）着力深化工会改革创新，推动工会工作再上新台阶。习近平总书记指出，工会要总结95年来的成绩和经验，坚持和完善自觉接受党的领导制度、发挥工人阶级主力军作用制度、强化职工思想政治引领制度、劳动关系协调机制等，健全联系广泛、服务职工的工会工作体系，努力提高工会工作能力和水平。这些重要论述，既是对各级工会组织和广大工会干部的肯定和鼓励，更是期望和鞭策，为各级工会坚持以“忠诚党的事业、竭诚服务职工”为己任，续写党的工运事业和工会工作新篇章，注入了强大动力。一是全面加强工会系统党的建设。落实“一岗双责”，推动建立党建与业务工作深度融合、相互促进机制。规范党内政治生活，严明政治纪律和政治规矩，一以贯之落实中央八项规定精神，纠治“四风”特别是形式主义、官僚主义。拓宽工会选人用人渠道，突出政治素质考察，完善担当作为的激励机制，重视培养选拔优秀干部，提升群众工作本领。二是推进“数字工会”建设。打造“工会服务职工数字平台”、三通道（“云岭职工”网、端、微）、八系统（会员实名制管理系统、工会组织管理系统、工会干部管理系统、普惠服务项目管理系统、会员卡金融功能系统、融媒体矩阵、日常管理系统、大数据处理系统）、四连接（连接党政、连接工会、连接职工、连接社会）的“数字工会”，不断提升工会数字化工作水平。三是抓好巡视整改和成果运用。结合巩固和落实巡视整改工作，围绕经费管理、资产监管等重点领域和薄弱环节，健全管理体制机制。充分运用巡视整改、经济责任审计、工会机关内部巡视和经费审查审计成果，推进巡视整改与日常监督贯通融合。
供稿：省委省直机关工会联合会 李波