近年来，怒江州委统战部聚焦落实全面从严治党政治责任和清廉怒江建设，深入开展教育倡廉、案例警廉、文化育廉、家庭助廉、监督促廉“五廉”行动，推动清廉机关建设走深走实。

一是教育倡廉。坚决落实全面从严治党战略方针，常态化开展廉洁思想教育。聚焦深入学习贯彻习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述以及省委部署要求、州委工作安排等内容，将其纳入部务会议、部领导班子理论学习中心组和“三会一课”学习计划，以集中学习、交流研讨、分享体会等方式，提高党员特别是党员干部的思想觉悟；把元旦、春节等重要节假日时间节点作为开展警示教育的重要环节，通过组织学习关于违反中央八项规定、“四风”等典型案例，提醒干部职工时刻警钟长鸣。

二是案例警廉。充分运用地方廉洁教育资源，定期组织党员干部参观廉政教育基地，就近就便开展警示教育，强化警示震慑；常态化在干部职工会议通报公开曝光的典型违纪违法案件和身边违纪违法真实案例，通过反面活教材，直观形象地勾画出纪律红线底线，强化反面警示震慑，深刻警示干部职工明法纪、守规矩。

三是文化育廉。积极营造浓厚廉洁文化氛围，在办公室、单位宣传栏悬挂张贴有关廉政文化建设的字画海报、警言警句，让党员干部在耳濡目染中纠偏改错、端正言行，持续提升廉洁文化传播力、感染力，构建一日三省、崇德向善的守正生态。

四是家庭助廉。充分发挥家庭在廉洁建设中的重要作用，通过开展廉政家访、签订家庭廉洁承诺书等，强化党员干部家属的廉洁自律意识，大力弘扬以廉立身、以廉治家、以廉教子的优秀传统文化，引导亲属算好“廉洁账”，常吹“廉洁风”，当好“廉内助”。

五是监督促廉。规范和完善出差报销、下乡交纳伙食费等内部规章制度，实现用制度管人、按制度办事的管理目标；认真开展单位和科室岗位廉政风险点排查，制定有效防范措施，扎紧“权力的笼子”；严格执行上下班纪律，加强监督检查；加强机关效能建设，改进机关工作作风，推动形成优良的工作秩序，自觉接受社会监督，让权力在阳光下运行。

（供稿：怒江州委统战部 审核：杨小发）