近年来，西双版纳州勐海县委县直机关工委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，运用贯穿其中的立场观点方法，聚焦“构建格局、规范化建设、品牌建设、服务群众”的任务要求，坚持和运用新时代机关党建的工作方法推动机关党建高质量发展，不断提升机关党建工作质量水平。

坚持加强党的领导，构建大党建工作格局

一是持续强化理论武装。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，严格落实“四个一”制度，扎实开展党纪学习教育，举办“万名党员进党校”培训班1期，教育引导党员干部坚定理想信念，扛牢政治责任。二是压紧压实主体责任。严格落实机关党建工作责任，召开2024年全县机关党的工作会议，开展2023年度县直机关党组（党委）书记抓基层党建工作述职评议考核会议，53家县直机关党组织书记进行述职，约谈评价为“一般”等次的2名党组织书记，提升抓基层党建工作质量。三是抓好组织队伍建设。扎实开展党组织分类定级和“扩先、提中、治软”行动，为1个软弱党组织量身制定整顿方案；申报“云岭先锋模范机关”2个、“云岭先锋党建示范医院”1个，勐海县法院获评2023年度州级“规范化建设示范党支部”；发出42份按期换届工作提醒，确保党支部高质量完成换届选举，选优配强班子成员，有效增强党支部战斗力、凝聚力和号召力。

坚持严督实导，提升机关党建规范化水平

一是抓好理论学习监督指导。聚焦政治机关建设，做好理论学习中心组、“三会一课”、主题党日活动等常规性学习监督指导。今年以来，县级各部门党委（党组）开展理论学习中心组学习212次，党支部利用“三会一课”、主题党日活动开展集中学习1647次，县直机关党组织理论学习得到进一步规范。二是优化调整支部设置。优化机关部门股室党支部设置，注重把党支部建在业务科室、项目建设、纪检审计一线，做到有业务的地方就有党员，有党员的地方就有党的领导。今年以来，新成立党支部7个，撤销党支部6个。三是强化跟进检查指导。聚焦机关党建重点领域，开展党建活动阵地以及党建标识自查工作、常态化开展新发展党员违规违纪问题专项排查和2轮县委巡察反馈问题整改情况“回头看”，提出针对性指导意见，推动县直机关各党组织问题整改扎扎实实落到实处。

坚持创新驱动，拓展党建品牌建设内涵

一是深化党建融合。以机关党建创新为抓手，按照“一单位一品牌一特色”的思路，找准党建和业务的契合点，通过品牌塑造，“茶乡天平 红色法槌”“暖心政务”等一批机关党建品牌影响力进一步扩大。二是培树先进典型。以模范机关创建为主线，以“五强五带”为主要内容，选树“勐海县直机关创建模范机关标兵单位”6个，“勐海县直机关创建模范机关示范单位”10个，勐海县直机关清廉机关示范单位10个，“党建工作业务标兵”10名，引导部门单位在深化模范机关创建的过程中彰显党建赋能质效。三是开展主题演讲比赛。与县委宣传部、县委网信办等4家单位共同组织开展“党的创新理论我来讲”理论宣讲大赛，选派4家县直部门参赛，县文化和旅游局的《茶乡盛开幸福花》获文艺类节目一等奖，勐海县法院、县妇幼保健院获语言类节目优秀奖，充分展现县直机关党员干部昂扬向上的精神面貌。

坚持为民宗旨，推动党群关系和谐融洽

一是扎实开展群众评议县直机关作风活动。自启动“勐海评议”活动以来，全县各部门单位立足窗口、争创一流，通过评议工作倒逼机制，主动接受社会监督，发布“情况通报”1期，引导参评单位正确对待群众监督，县投资促进局将优质服务转化为招商引资“吸引力”，成功引进一家外资企业，全力优化服务群众和企业的“最先一公里”。二是打好党群服务组合拳。在全州率先实现乡镇党群服务中心实体化规范运行，全县11个乡镇党群服务中心完成标准化建设，7个乡镇服务事项实现“应进必进、进必能办”，共办理“帮办代办”事项1468件，切实推动基层党群服务中心从“服务一线”向“一线服务”转变。三是聚焦需求开展志愿服务活动。县级各部门根据职能职责，聚焦群众、基层和企业关心关注的热点、难点、痛点和堵点，研究制定“三服务”清单300余条，并进行公示，自觉推动作风革命效能革命。今年以来共举办义诊、公益讲座等志愿服务活动178场，让“先锋力量”有形有质，为服务勐海高质量发展建新功。

（供稿：蔡明涛 审核：李荣）