今年以来，省发展改革委牢固树立重一线、重实干、重实绩、重公认的用人导向，多措并举加强干部队伍建设，坚持“主动服务、前移服务、下沉服务”，持续转变工作作风，整治“机关病”和“衙门作风”，以“发改之干”奋力推动作风革命效能革命取得实效。

坚持严管厚爱，转变作风提升效能。坚持严管与厚爱相结合，制定实施干部“顶格从严管理、顶格关心关爱”20条措施，坚决扫除“机关病”，根治“衙门作风”，打出监督管理干部和关心关爱干部的一套“组合拳”。探索建立“零提示”干部监督预警机制，向各党支部发出工作作风、廉洁自律、工作效能等方面的提示卡1089份、提示事项71项，向个别处室和党员发出提示卡40份、提示事项29项，对苗头问题“零容忍”，有问题及时监督、无问题定期提示。建立420份委党组管理领导干部廉政档案，从严强化“八小时外”监督，建立健全《领导干部插手干预重大事项记录报告制度》《委机关工作人员过问打探工作事项记录管理规定》，持续织密监督网络，筑牢纪律防线。开展整治“机关病”和“衙门作风”专项行动作风效能评议，对机关35个处室及29名处长开展作风评议，对好评率排名后5位的处室、处长和有“差评”的处室进行提醒谈话，提升作风效能。

坚持主动服务，当好企业的“娘家人”。制定并实施《云南省政商交往“正面、负面、倡导”清单》，举办“政企同心促发展·合作共赢创未来”恳谈会、全省优化营商环境加快开放招商大会，常态化开展政企沟通交流工作，办理80余家企业提出的151条诉求。在省发展改革委一楼大厅公布联系方式，摆放“云南省营商环境投诉举报平台”“厅局长坐诊接诉”“国家及云南省惠企强企政策清单”“云南省营商环境意见建议征集”四个二维码，供企业全天候扫码反映诉求、意见建议，查询有关政策文件，做到当天沟通、马上办理、及时回应，听取企业意见建议和诉求反映900余条，畅通企业反映诉求渠道。

坚持前移服务，持续优化营商环境。坚持以优化营商环境“暖心行动”为抓手，通过政务服务提速增效，持续破壁垒、治顽疾，构建省、州、县三级3685人联络网，打通梗阻，联动处置营商环境投诉。稳步推进云南省建设用地招商云平台运行，上架地块929宗、8.34万亩，为企业提供全面直观的“云上读地、云上选地”服务。设置线上线下“高效办成一件事”服务专区或专窗，实行线下“只进一门”、线上“一网通办”、诉求“一线应答”，推动“高效办成一件事”2024年两批26个重点事项全部落地实施，2025年第一批14个重点事项进入实质推进阶段。截至目前，高效办结5296件（总受理5914件），对991件历史积压“旧账”专项攻坚，销号率达94.2%。

坚持下沉服务，解决企业堵点难点问题。坚持刀刃向内，坚决打破“衙门习气”，下沉一线破解难题，完善省领导促进民营企业政企沟通圆桌会议机制，持续打造“厅局长坐诊接诉”政企互动升级版，创新推出“巡诊”“上门问诊”，变“坐等上门”为主动“巡诊”下沉，化被动接诉为“上门问诊”开方，打通服务企业“最后一公里”，今年已举办12场“厅局长坐诊接诉”活动，5期“巡诊”“上门问诊”活动，共办理192家企业的334条诉求。创新开展“政企相约·周周见”活动，每周三为“企业接待日”，每月委党组成员与民营企业开展沟通交流活动，倾听企业诉求，集中研究和答复。6月以来，回应办理45家企业的91项诉求，获得广大经营主体广泛好评。

（供稿：省发展改革委 审核：李晓煜）