2024年以来，文山州锚定《云南省推动新时代机关党的建设高质量发展三年行动计划（2023—2025年）》目标任务，坚持高位推动、部门联动、上下齐动相结合，以机关党建三年行动深化党的建设各项制度改革。

提高政治站位抓推进。把贯彻落实机关党建高质量发展三年行动计划作为贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想、习近平总书记“7·9”重要讲话精神和习近平总书记“7·29”重要指示精神及习近平总书记考察云南重要讲话精神的重要抓手，聚焦省委“3815”战略发展目标，切实增强做好机关党建工作的责任感和使命感，把建设讲政治、守纪律、负责任、有效率的模范机关要求贯穿于抓好机关党建三年行动计划全过程、各方面。

健全工作机制抓推进。建立推动机关党的建设高质量发展三年行动计划联席会议机制，明确州、县两级牵头部门分管领导及联络员，研究制定任务清单，实化细化具体措施18条，实行“双月一调度、半年一分析”机制，强化协同配合、加强督促指导、压实工作责任。2024年开展工作调度6次，召开联席会议3次、调研指导2次、研究难点工作3项，收集意见建议17条，以完善的机制、强大的合力推动各项目标任务落细落实，13项指标达到时序进度并评价为“好”。

聚焦重点指标抓推进。突出目标导向与实践导向、常规用力与重点发力，以“清单制+责任制+时限制+提醒制+合作制”的举措，深入推进“政治引领、凝心铸魂、服务发展、强基提质、清廉机关建设和明责履职”6大行动，通过抓实政治纪律政治规矩监督检查、全覆盖列席指导组织生活会、加强对党员干部的调训轮训、举办“文山之干·书记大擂台”、推进党组织规范化建设和“清廉机关”建设等工作，推动机关党的建设全面进步、全面过硬。

（供稿：徐金铭 审核：伍维科）