2025年1月，临沧市信访局积极探索“党组+支部+党员+业务”工作机制，围绕局党组提出的以推进信访工作法治化为主线，深入开展提升信访业务和化解信访积案两个专项行动，切实转变思想、转变作风、转变方式“123”工作思路，以化解重点信访矛盾和问题等业务为“小切口”破解党建引领信访业务工作“瓶颈”，党支部和党员“两个作用”发挥更加明显，党建与业务相互融合、相互促进、相互发展更加明显，主要工作措施重点在三个“深度融合”上着力。

建立机制保障党建与信访业务深度融合上着力。研究建立《党建引领助推化解重点信访矛盾和问题工作制度》，按照支部搭台，党员负责；领导挂帅，科室落实；多措并举，事心双解；以点带面，常态推进等4个工作原则推进化解信访矛盾和问题。第一批纳入党建引领的省委巡视组移交未办结28件信访件，于2月经支部和党组研究后以《交办清单》形式交办党支部、党员和相关业务科室共同研究化解，目前正在推动化解中。

出台方案推进党建与信访业务深度融合上着力。研究印发《临沧市信访系统强化党建引领 突出三个转变推进信访工作法治化实施方案》，按照党建工作有新载体、业务工作有新发展、队伍建设有新提高三个目标要求，突出转思想、转作风、转方式“三个转变”，以深入开展信访源头治理、提升信访业务、化解信访积案三个专项行动为“小切口”强化党建引领，推动三个专项行动深入开展。目前，第二批纳入党建引领推动化解的信访积案正在梳理中。

定期调度督促党建与信访业务深度融合上着力。按照党支部计划、党支部委员会研究、党组审定、党员抓落实、党支部调度、党员大会通报等“六步工作法”，形成抓党建与业务融合的工作闭环，督促党员亮身份、办实事，认真对待交办事项，做到求实避虚、真抓实干，见行见效，以实际行动践行主动想、扎实干、看效果抓工作“三部曲”。

（供稿：虞波 审核：蔡高武）