自开展树立和践行正确政绩观学习教育以来，临沧市总工会坚持以服务职工实效检验整改成效，聚焦职工服务阵地“建、管、用”突出问题，以专题研判、调研督导、优化布局、丰富活动“四项举措”精准发力、靶向整改，推动服务效能持续提升，职工满意度不断增强。

强化专题研判，明晰整改方向。市总工会召开专题会议，对职工服务阵地提质增效工作进行系统研究部署，明确阵地建设、管理、使用工作标准，全面厘清阵地底数、布局规划、服务对象、服务项目，推动职工服务阵地规范化、精准化运行，切实把服务阵地打造成职工学习提升的“充电站”、放松休憩的“温馨站”、排忧解难的“解忧站”，让职工真正感受到工会组织的温暖。

深化调研督导，压实整改责任。坚持问题导向，对职工服务阵地“建、管、用”存在问题开展专题提醒谈话，压紧压实整改责任。采取“四不两直”方式，深入全市9个职工服务中心、69个乡镇职工之家、95个工会驿站开展实地调研，全面排查短板弱项，现场指导解决实际问题，推动整改工作落地见效。

优化布局建设，补齐服务短板。依托调研掌握的真实情况，紧扣新就业形态劳动者集聚特点和职工群体需求变化，按照“调整优化一批、完善功能一批”的思路，对全市职工服务阵地进行统筹规划、科学布局。精准优化阵地点位，完善服务功能配置，靶向补齐服务短板，推动阵地资源与职工多元需求精准匹配，不断提升服务供给的针对性和实效性。

丰富服务活动，增强阵地活力。持续优化市职工服务中心功能，围绕职工兴趣爱好，开展书画、茶艺、茶咖、手工、健身、合唱等“工会有约”普惠服务活动43期，惠及职工549人次。搭建维权服务平台，共建“职工说事”调解室，开展“工会主席接待日”3次，解决职工急难愁盼问题8个；在工会驿站、司机之家建成劳动争议联合调解中心9个、调解室9个，加载法律服务站点62个，提供心理疏导、法律咨询等暖心服务。依托工人文化宫、工会驿站开展理论微宣讲、阅读推广、送温暖、送清凉、文体活动等“我们的节日・工会在您身边”系列活动8次，惠及职工及户外劳动者350余人次。

如今，职工服务中心、工人文化宫、工会驿站、司机之家等“一站式”综合服务阵地的吸引力、感染力显著增强，“职工愿意来、喜欢来、主动来”的良好氛围日益浓厚，工会服务职工的桥梁纽带作用得到充分彰显。

（供稿：代领 审核：蔡高武）