2026年以来，文山州委州直机关工委以“四学提四力”的模式，把纪法学习贯彻嵌入机关党建工作链条，切实提高州直机关党员干部依规治党、依法办事能力素质。

以“头雁领学”提升引领力。坚持将落实“第一议题”制度、领导干部应知应会党内法规和国家法律清单制度、领导干部述法制度作为党员领导干部纪法学习的主要抓手，将党组（党委）会议、理论学习中心组作为纪法学习的“第一阵地”，推动党员领导干部深入学习习近平法治思想和《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《中华人民共和国法治宣传教育法》等党纪国法，做到以“关键少数”带动“绝大多数”。2026年以来，州直机关通过党组（党委）会议、理论学习中心组开展习近平法治思想和纪法学习126次。

以“全体研学”提升素养力。全面开展党员纪法素养提升行动，围绕党章党规党纪、树立和践行正确政绩观、依法履职等内容，组织开展“三会一课”、主题党日、青年理论学习小组学习研讨；把党纪国法宣讲纳入“流动讲堂”的“菜单”，推行点单式上门送教；以“文山机关讲堂”为载体，加强重要岗位、新任职、年轻干部纪法教育；将党纪国法纳入基层党组织书记和党务干部、党员、入党积极分子和发展对象“三类”培训班的重要培训内容，构建起立体化、多层次的纪法学习教育体系。2026年以来，州直机关党组织通过“三会一课”、主题党日、青年理论学习小组、“流动讲堂”开展纪法学习669次，举办纪法专题的“文山机关讲堂”1期覆盖党员干部400人，“三类”培训班培训3295人次。

以“常态警学”提升免疫力。强化党员违纪违法风险防控，开展以案释法活动，邀请警官、法官、检察官开展专题授课，培育机关党员法治思维；开展以案示警活动，围绕权力运行、公务履职、信访处置等内容，用好反面典型案例，开展警示教育、案例教学；开展以案为鉴活动，常态化组织机关党员旁听庭审，用身边事教育身边人，筑牢依法依规履职思想防线。2026年以来，州直机关党组织开展各类警示教育832场次，覆盖党员干部2.5万余人次。

以“阵地践学”提升执行力。一方面，依托党员活动室、宣传栏、公众号，打造机关法治文化微阵地，实现线上线下法治宣传教育联动，推动纪法要求融入机关单位日常管理和业务工作中，以严明纪律保障上级党组织部署要求落地见效。另一方面，结合“深、联、帮”专项行动、新时代文明实践活动、民族团结进步示范创建等工作，组织机关党员下沉挂联乡村开展志愿服务、双语普法宣传，推动纪法学习由“课堂内”延伸到“实践中”，实现学思与实践双向互促。2026年以来，州直机关党组织线上线下开展法治文化微阵地宣传教育693期（处），开展基层一线普法宣传宣讲243次。

（供稿：黄华 审核：伍维科）